Piektdiena, 29. marts, Varda dienas: Agija, Aldonis

Tiesa atzīst ārzemnieku diskrimināciju vairākos Īrijas uzņēmumos draugiem.lv

- 19.01.2010
Sadaļas: Ziņas IRL - Atslēgvārdi: ,

Vairāki Īrijas uzņēmumi būs spiesti izmaksāt tiesas piespriestos kopumā 24500 € bijušajiem darbiniekiem, kuri tikuši diskriminēti saistībā ar savu nacionalitāti, raksta The Irish Times.
The Equality Tribunal (Vienlīdzības tribunāls) vakar pieņēmis četrus atsevišķus lēmumus attiecībā uz trīs Lietuvas un vienu Latvijas pilsoni, atzīstot, ka darba devēji viņus diskriminējuši tikai tāpēc, ka viņi ir ārvalstnieki.

Lietuvieši Irmantus Stukonis un Vygandas Urbonavicius, strādāja uzņēmumā Coalport Building Company.
Irmantus Stukonis tika atlaists no darba pēc laupīšanas celtniecības objektā, kur viņš strādāja par apsargu. Tā kā viņa angļu valoda bija slikta, darbā sazināties palīdzēja kāds kolēģis, arī lietuvietis. Stukonis apgalvo, ka savam kolēģim pastāstījis, ka laupīšanas laikā viņam uzbruka divi vīrieši, un viņam tika atļauts doties mājās. Nākamajā sanāksmē uzņēmuma amatpersonas pieprasīja, lai viņš uzrāda medicīniskus pierādījumus tam, ka bijis uzbrukums, un noliedza, ka viņam pēc laupīšanas bijis atļauts doties mājās. Tā kā Irmantus Stukonis nevarēja uzrādīt ārsta izziņu, viņš no darba tika atlaists.
Tribunāls ņēma vērā, ka uzņēmumā nebija piejams tulkojums disiplinārajiem noteikumiem, un disciplinārlietas izskatīšanas laikā netika nodrošināts, ka darbinieks saprot pret sevi vērstās apsūdzības, kā arī to, ka Coalport Building Company atlaida Irmantus Stukoni un vēl trīs lietuviešus, nepārbaudot laupīšanas apstākļus. Tiesa uzskatīja, ka līdzīgā situācijā tā nekad nebūtu noticis ar īru darbiniekiem, jo viņi saprastu apvainojumus, kas pret tiem vērsti, un spētu pamatoti aizstāvēties.
Irmantas Stukonis saņems no kompānijas 8500 € kompensāciju, bet viņa kolēģis Vygandas Urbonavicius – 500 €.
Citā gadījumā šķīrējtiesa piesprieda kompānijai Realtime Technologies samaksāt 2500 € kompensāciju Latvijas pilsonim Dmitrijam Monajenkovam, kuram nepamatoti netika izmaksāta atlaišanas kompensācija.
Vēl kādā lietā tribunāls konstatēja, ka kompānija Securazone Manhour diskriminēja ārvalstu pilsoņus, liekot tiem strādāt daudz bīstamākajās nakts maiņās, kamēr īru darbinieki no tā varēja atteikties. Sākoties lejupslīdei, tika atlaisti četri kompānijas darbinieki, kas bija ārzemnieki.
Šķīrējtiesa piesprieda Securazone Manhour samaksāt lietuvietim Utaras Eimas 3000 € par diskrimināciju darbā un 10000 € par diskriminējošo atlaišanu, jo secināja, ka tā balstījās tikai uz to, ka viņš nav īrs.

Foto: baltic-ireland.ie


  1. Baltic- ireland arī diskriminē cilvēkus.
    Ko lai dara tie kuri nav reģistrējušies draugiem.lv?Tie laikam nav cilvēki,tiem nav tiesības šeit runāt.
    Portāls “Kas jauns” piedāvā divas iespējas kā komentēt.Šeit tikai izredzētiem ir tā iespēja.

  2. Jā, Gati Kadak (Gatson). Tikai Tev liekas, ka kaadu te diskriminē. Pārējiem ir ok. Ja Tev nepatīk kaut kas, tusē savā lapā un tur kašķi meklē. Lai Tev veicas!

  3. Man nekas neliekās.Es par šādas idejas ieviešanu teicu dažus gadus atpakaļ jau.Vienīgais kas ir skumji , ka paši zem sava karoga to nemākat vai negribat ieviest.
    Man prieks par šādu soli jo tagad nevarēs komentēt ne Tonna+ ,Saulīte, Māsa utt.Tagad ir jārunā savā vārdā.Super.

  4. Imant,lai sasniegtu labus rezultātus,tad kritiska nenāk par ļaunu.Neņem manu rakstīto tik ļoti pie sirds.



Draugiem.lv pase

reklāma: reklama@baltic-ireland.ie redakcija: info@baltic-ireland.ie