Otrdiena, 30. novembris, Adventa pirmā svētdienaVarda dienas: Andrejs, Andrievs, Andris

Darbs

VID sagatavotie skaidrojumi par ārzemēs sastrādātajām pensijām

VID sagatavotie skaidrojumi par ārzemēs sastrādātajām pensijām

- 17.11.2021

Latvijas Valsts ieņēmumu dienests (VID) ir sagatavojis informatīvu materiālu, kas izskaidro, kāds būs ar nodokļiem neapliekamais minimums mītnes valstī aprēķinātajai pensijai gadījumā, ja pensionārs pēc darba gaitu beigšanas ārzemēs atgriežas dzimtenē. Daudziem mūsu tautiešiem, kas plāno remigrēt, šis materiāls varētu būt ļoti noderīgs. VID arī ir definējis, ka “remigrācija ir diasporas locekļa atgriešanās vai pārcelšanās no pastāvīgas dzīves ārvalstīs uz pastāvīgu dzīvi Latvijā.”

Atslēgvārdi: , ,
Vai zini savas tiesības kā sezonas darbinieks?

Vai zini savas tiesības kā sezonas darbinieks?

- 30.06.2021

Katru gadu daudzi Eiropas Savienības (ES) valstu darba devēji, it īpaši lauksaimniecības un tūrisma nozarēs, sezonāli nodarbina cilvēkus gan no citām ES valstīm, gan trešajām valstīm. Šie sezonas darbinieki bieži vien pārceļas uz noteiktu laiku, bet saglabā pastāvīgo dzīvesvietu savā mītnes zemē. Sezonas darbiniekiem nereti nākas saskarties ar problēmām – nelabvēlīgiem dzīves un darba apstākļiem, negodīgiem darba devējiem, valodas barjeru u.c.

Atslēgvārdi:
Atlaišanas kompensācija, ja darba vieta tiek likvidēta

Atlaišanas kompensācija, ja darba vieta tiek likvidēta

- 17.06.2021

Īrijas ekonomika pamazām sāk atjaunoties, tomēr jau tagad ir skaidrs, ka daudzi uzņēmumi Covid-19 krīzi nav izturējuši un ir vai drīzumā tiks slēgti, vai arī sašaurinās savu darbību. Daudzas darba vietas tiks likvidētas un cilvēki zaudēs darbu. Valsts šādos gadījumos nodrošina atlaišanas kompensācijas caur Redundancy Payments Scheme.

Bezdarbnieks pēc pandēmijas - ko darīt tālāk? 3.daļa

Bezdarbnieks pēc pandēmijas – ko darīt tālāk? 3.daļa

- 28.05.2021

Darba meklējumi nekad nav vienkārši un ir saistīti ar stresu un pamatīgu psiholoģisko spiedienu. Vēl grūtāki tie ir tagad, pēc vairākiem pandēmijas mēnešiem. Tagad vēl nozīmīgāks ir valsts finansiālais un informatīvais atbalsts, kas ir pieejams gan darba meklēšanas procesā, gan arī tad, kad darbs ir atrasts.

Bezdarbnieks pēc pandēmijas - ko darīt tālāk? 2.daļa

Bezdarbnieks pēc pandēmijas – ko darīt tālāk? 2.daļa

- 27.05.2021

Cilvēki ir dažādi un arī viņu attieksme pret notikumiem un dzīvi atšķiras. Viens pandēmijas laiku ir baudījis kā necerētu atvaļinājumu, cits cietis no pamatīgas depresijas, bet kādam tas ir devis iespēju izvērtēt savas prasmes, pieredzi, ambīcijas un intereses. Iespēju saprast to, ko vēlas dzīvē sasniegt, un pieņemt lēmumu strādāt pašam uz sevi.

Bezdarbnieks pēc pandēmijas - ko darīt tālāk? 1.daļa

Bezdarbnieks pēc pandēmijas – ko darīt tālāk? 1.daļa

- 27.05.2021

Īrijā pamazām sāk atvērties darba vietas, kas ir bijušas slēgtas pandēmijas dēļ. Koronavīruss ir ietekmējis dzīvi tūkstošiem cilvēku valstī un daudzi darbu ir zaudējuši. Pandēmijas radītais bezdarbs ir milzīgs un konkurence darba tirgū – ļoti sīva. Viena no iespējām, ko daudzveidīgi atbalsta valsts, ir atgriešanās dažāda līmeņa izglītības programmās.

Visiem darbiniekiem ir tiesības sākt un beigt darbu noteiktā laikā

Visiem darbiniekiem ir tiesības sākt un beigt darbu noteiktā laikā

- 01.04.2021

No šodienas visiem, kas strādā gan klātienē, gan attālināti, ir tiesības sākt un beigt darbu noteiktā laikā. Tas nozīmē, ka darba devējs nevar no jums prasīt uzdevumu izpildi jebkurā citā laikā, tostarp atbildēt uz telefona zvaniem vai e-pasta vēstulēm. Īrijas Uzņēmējdarbības un nodarbinātības lietu ministrs Leo Varadkar norāda, ka šāds jauns oficiāls Prakses kodekss Īrijā tiek ieviests tāpēc, lai darbinieki varētu labāk līdzsvarot savu darbu ar privāto dzīvi.

Darbs Latvijā – pirmais nosacījums remigrēšanai

Darbs Latvijā – pirmais nosacījums remigrēšanai

- 07.12.2020

“Mums ir reģistrēti 2960 aktuāli darba piedāvājumi” šāda ziņa piektdien, 4.decembrī , lasāma Nodarbinātības valsts aģentūras mājas lapā. Datums norādīts tāpēc, ka vakanču piedāvājums ir ļoti mainīgs. Ir uzņēmumi un darba pozīcijas, kurās potenciālie darbinieki piesakās ātri un tad šīs pozīcijas vairs nav aktuālas, savukārt, mainoties situācijai un uzņēmumiem attīstoties vai pārkvalificējoties, parādās atkal jaunas vakances. Kā saka - viss plūst un mainās.

Covid-19 slimības pabalsta kārtošana

Covid-19 slimības pabalsta kārtošana

- 22.10.2020

Ja darbinieks pēc ģimenes ārsta vai HSE atzinuma ir atzīts par Covid-19 vīrusa avotu, vai arī ārsts viņam ir diagnosticējis saslimšanu ar Covid-19, tad šāds darbinieks var pretendēt uz slimības pabalstu, kura apmērs naudas izteiksmē ir 350 EUR nedēļā. Visiem darbiniekiem (izņemot tos valsts sektora darbiniekus, kuri maksā modificētu sociālās apdrošināšanas likmi), kā arī pašnodarbinātajiem, nepilsoņiem un patvēruma meklētājiem ir tiesības pieprasīt un saņemt paaugstināto Covid-19 slimības pabalsta maksājumu.

Valdība nolemj paaugstināt minimālo algu

Valdība nolemj paaugstināt minimālo algu

- 08.10.2020

Īrijas valdība vakar apstiprināja valstī noteiktās minimālās algas palielināšanu līdz 10,20 € stundā no 2021. gada 1. janvāra. Tas nozīmē, ka pašreizējā minimālā alga 10,10 € stundā pieaugs par 10 centiem. Tiek lēsts, ka no šī pieauguma gūs labumu vairāk nekā 122000 strādājošo, kas saņem zemu atalgojumu.

reklāma: reklama@baltic-ireland.ie redakcija: info@baltic-ireland.ie