62% gaļas pārstrādē strādājošo saka, ka jūtas diskriminēti darba vietā

Saskaņā ar Migrantu tiesību centra Īrijā (MRCI) jaunākajiem datiem 62% gaļas kombinātos strādājošo ir norādījuši, ka jutušies diskriminēti darba vietā. Ziņojums “Darbs līdz kaulam. Viesstrādnieku pieredze strādājot gaļas nozarē Īrijā” ir balstīts uz aptaujas rezultātiem, kurā piedalījās 151 gaļas pārstrādes nozares darbinieks. Šādus datus ir publicējusi vietne Agriland.ie, kas sagatavo ziņas Īrijas lauksaimniekiem.

MRCI norāda, ka daudziem kombinātu darbiniekiem šī bija pirmā reize, kad viņi varēja izteikties par apstākļiem, kuros viņiem nākas strādāt. Kāds respondents ziņojis MRCI, ka darbinieki pastāvīgi cieš no rasisma un diskriminācijas un, ka cittautieši visu laiku ir spiesti darīt visgrūtākos un vissmagākos darbus: “… jo mēs esam migranti un mēs nezinām savas tiesības, jo mēs nerunājam angliski”.
Aptaujā 62% respondentu norādījuši, ka ir jutušies diskriminēti un, kā iemeslu tam, min savu tautību vai rasi. Vairāki arī atzīmējuši, ka jūtas diskriminēti sava dzimuma, vecuma vai reliģijas dēļ. Ziņojumā teikts: “Šie skaitļi norāda, ka nozarē valda sistēmisks rasisms.”

Atbildot uz jautājumu, vai cilvēki darbā ir sajutuši tā saucamo bulingu, 43% atbildēja, ka to izjutuši sarunās; 11% – fiziski; 18% – sociālajā atstumtībā un 35% – psiholoģiski. Daļa darbinieku par to ziņojusi savam darba devējam, taču gandrīz neviens no viņiem nav veicis nekādas darbības, lai situāciju labotu.
Galvenās tautības, kas pārstāvētas gaļas pārstrādes nozarē ir darbinieki, kas iebraukuši no Botsvānas, Brazīlijas, Ķīnas, Filipīnām, Latvijas, Lietuvas, Moldovas, Polijas, Rumānijas, Slovākijas, Dienvidāfrikas un Ukrainas.

FOTO: baltic-ireland.ie